Бала бакчанын кызматкерлери менен чыр-чатактардын келип чыгышынын көптөгөн себептери бар - бул мугалимдердин балдарга болгон шалаакылыгы же орой мамилеси, сапатсыз тамак-аш жана мекемедеги жалпы жашоо шарттары. Эгерде тараптар жалпы келишимге келе алышпаса, мисалы, бала бакчанын кызматкерлери ачыктан ачык мыйзам бузууларды четке кагышса, анда жогору турган жакка (бала бакчанын директоруна) же шаардык билим берүү башкармалыгына жана Билим берүү министрлигине арыз жазылышы керек.
Ал зарыл
- - кагаз барагы,
- - калем.
- - мыйзам бузууну ырастаган документтер (эгер бар болсо).
Нускамалар
1 кадам
Сиздин даттанууңуз карала турган адамдын аты-жөнүн, ошондой эле сиздин оюңуз боюнча, мыйзам бузууларга күнөөлүү адамдардын аты-жөнүн көрсөтүңүз. Кайсы бир кызмат адамына кайрылууда анын баш тамгасын жана фамилиясын, ошондой эле сиз кайрылып жаткан мекеменин аталышын жана дарегин туура көрсөтүү өтө маанилүү.
2-кадам
Кайрылууңуздун үстүнөн сөзсүз түрдө арыз менен жазыңыз - бул дароо көңүлдү өзүнө бурат, демек, ал тезирээк каралат. Даттануу эркин түрдө жазылат.
3-кадам
Даттанууңуздун темасы же сиз кайрылып жаткан маселе боюнча так болуңуз. Муну канчалык так аткарсаңыз, ошончолук тезирээк жооп аласыз же сурооңуз боюнча чечим кабыл алынат. Даттанууңуздун себептерин келтирип, мыйзам бузууну көрсөткөн фактыларга көңүл буруңуз, керектүү документтерди, кызмат көрсөтүүлөрдүн корутундуларын (мисалы, санитардык кызматтар), сүрөттөр, квитанциялар, эгерде ошондой болсо жана зарыл болсо тиркеңиз.
4-кадам
Сизди канааттандырат деп ойлоп, сиз айткан көйгөйдү чечип берсеңиз болот.
5-кадам
Арызыңызды тапшырыңыз. Муну электрондук почта же кадимки почта аркылуу жасай аласыз же жеке өзүңүз тийиштүү органдарга тапшырсаңыз болот. Даттанууңузду кат түрүндө кайтарып берүү жөнүндө билдирүү жана жооп сурап (натыйжада кандай чаралар көрүлгөндүгү жөнүндө) билдирүү менен кат жүзүндө жөнөтсөңүз болот. Бардык берилген документтердин көчүрмөсүн өзүңүзгө жасоону унутпаңыз.
